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鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2021年度組織生活會個人對照檢查材料(四個對照)

2022-09-03 14:26:38 122
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2021年度組織生活會個人對照檢查材料(四個對照)

根據(jù)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)支部《關(guān)于召開2021年度支部組織生活會和開展民主評議黨員的方案》要求,我緊扣主題,通過參加機(jī)關(guān)黨支部學(xué)習(xí)和個人自學(xué)的方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神、習(xí)近平總書記對xx做出的重要講話和指示精神等內(nèi)容。會前,我嚴(yán)格對照習(xí)近平總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)生活的重要指示精神,對照黨章黨規(guī)黨紀(jì),對照初心使命,結(jié)合個人思想和工作實(shí)際,深入開展了談心談話、廣泛征求了班子成員及干部群眾的意見建議、認(rèn)真查擺了自身存在的問題,在此基礎(chǔ)上認(rèn)真撰寫了個人發(fā)言提綱。

一、上年度組織生活會問題整改情況

2020年度專題組織生活會后,我通過開展談心談話、征求意見、自身查擺出等方式,對自身存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真梳理匯總,共整理為4個方面16個問題,并建立了整改臺賬,制定了具體的整改措施。目前,所有問題已全部整改到位。

二、存在的主要問題

(一)對照黨中央和習(xí)近平總書記的號召和要求方面。一是抓干部隊(duì)伍管理不夠嚴(yán)謹(jǐn)。抓干部隊(duì)伍建設(shè)還習(xí)慣于靠行政手段、個人威信,靠思想交流進(jìn)行溝通,凝聚人心做的還不夠。比如,雖然制定了有效的管理制度,但以制度約束人、以機(jī)制激勵人、以表率帶動人、以真誠感召人的氛圍還不夠濃厚,針對個別同志工作中存在的工作拖拉、效率低下的問題未能及時給予批評教育或嚴(yán)肅處理。二是從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)還不到位。由于日常工作繁瑣、任務(wù)繁重、業(yè)務(wù)工作量大,往往把人員和主要精力都放在了單位中心工作上,有時把主體責(zé)任安排給副職落實(shí),親自抓執(zhí)行還不夠。比如,對于各支部書記抓黨建、嚴(yán)肅黨內(nèi)生活等方面要求不夠嚴(yán)格,個別支部黨內(nèi)組織生活制度落實(shí)不規(guī)范,對黨員教育管理重形式輕內(nèi)容,對個別黨員違紀(jì)違法問題未及早發(fā)現(xiàn)并及時處理。三是民主集中制落實(shí)的還不夠好。落實(shí)民主議事制度不夠嚴(yán)格,有時組織召開會議時未能充分征求班子成員的意見。比如,有時在班子成員對相關(guān)議題還未充分醞釀的情況下,就組織召開會議,導(dǎo)致部分問題決策不夠科學(xué)、合理。

(二)對照新時代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)方面。一是宗旨意識淡化的問題沒有徹底解決。為群眾解決急難愁盼問題的辦法不多,對群眾反映的一些問題,調(diào)查研究不夠深入,聽取意見建議不夠廣泛。比如,在平時工作中,將大部分精力都投放在了對建檔立卡貧困戶群眾的關(guān)心關(guān)注上,對一般戶的情況過問得比較少。對于一些長期遺留的問題、一些纏訪的群眾,設(shè)身處地幫助解決他們問題還不夠。二是反對“四風(fēng)”措施不力。在平時工作中,對于聽到或發(fā)覺的一些涉及“四風(fēng)”方面的苗頭性、傾向性問題,存在心慈手軟、查處不力的問題,導(dǎo)致黨員干部違紀(jì)案件時有發(fā)生。比如,在低保評議工作中,個別村黨組織負(fù)責(zé)人不認(rèn)真履職、不嚴(yán)格按照程序開展低保評議,導(dǎo)致錯保漏保的問題時有發(fā)生,每年都會出現(xiàn)個別村干部因低保評定不準(zhǔn)而被組織問責(zé)的問題。

(三)對照入黨誓詞方面。一是抓落實(shí)、解難題的魄力還不夠大。對于一些常年積累的矛盾和問題、群眾反響強(qiáng)烈的突出問題,還未能及時采取有效措施加以解決,導(dǎo)致一些矛盾久拖不決、甚至出現(xiàn)越級上訪的問題。比如,面對xx村個別搬遷戶房屋裂縫、個別村農(nóng)業(yè)用水緊張或不均衡、項(xiàng)目資金落實(shí)不到位等問題,沒有及時采取切實(shí)可行的措施加以解決,導(dǎo)致群眾上訪件、信箱留言不斷,甚至還出現(xiàn)了群眾到政府上訪的情況;再如,在易地扶貧搬遷工作中,對如何發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè),雖然提出了一些思路,采取了一定措施,但是距離“搬得出、穩(wěn)得住、能發(fā)展、可致富”的目標(biāo),還存在一定差距。二是調(diào)查研究不夠深入。在農(nóng)村一線工作,面臨的問題都是特別現(xiàn)實(shí)和具體的,開展調(diào)查研究就顯得十分必要而迫切。但是,由于平時工作瑣碎繁雜,每次深入村社農(nóng)戶開展調(diào)研時,存在針對性不強(qiáng)、了解情況不具體、調(diào)查對象不廣泛等問題,調(diào)研結(jié)束后,也很少進(jìn)行深入思考、總結(jié)提煉,不能有效指導(dǎo)實(shí)踐工作的開展。比如,每周都會拿出一定的時間到各村開展工作督查和調(diào)研,探索提出一些有效做法,但是未能形成可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn),用于推動全鎮(zhèn)工作的落實(shí)。

(四)對照革命先輩和先進(jìn)典型方面。標(biāo)準(zhǔn)要求與實(shí)際工作還存在不小差距。對上級關(guān)于疫情防控、鞏固脫貧攻堅(jiān)成果等決策部署能夠認(rèn)真貫徹落實(shí),但還是存在安排部署多,督促落實(shí)少的問題,致使有些工作有布置無動作,有要求無效果。比如,在安排上報鞏固脫貧攻堅(jiān)后續(xù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目時,只是提出了要求,沒有及時進(jìn)行督查指導(dǎo),導(dǎo)致各村上報的部分項(xiàng)目不符合實(shí)際;對群眾集中反映的飲水管網(wǎng)老化、土地撂荒嚴(yán)重、土地流轉(zhuǎn)效益低下等問題,缺乏抓落實(shí)的具體舉措,導(dǎo)致個別問題到目前尚未有效解決。

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