同志們：

今天，我們聚焦“錨定作風(fēng)建設(shè)‘風(fēng)向標(biāo)’，校準(zhǔn)干事創(chuàng)業(yè)‘指南針’”這一主題展開(kāi)黨課學(xué)習(xí)。作風(fēng)建設(shè)與干事創(chuàng)業(yè)緊密相連，作風(fēng)是干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)和保障，干事創(chuàng)業(yè)是作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)和體現(xiàn)。在新時(shí)代的征程中，我們必須深刻認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)的重要性，以?xún)?yōu)良的作風(fēng)推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展。

一、深刻理解作風(fēng)建設(shè)“風(fēng)向標(biāo)”的內(nèi)涵與意義

（一）作風(fēng)建設(shè)“風(fēng)向標(biāo)”是黨的性質(zhì)和宗旨的體現(xiàn)

我們黨是全心全意為人民服務(wù)的政黨，黨的性質(zhì)和宗旨決定了黨員干部必須具備優(yōu)良的作風(fēng)。作風(fēng)建設(shè)“風(fēng)向標(biāo)”就像一個(gè)指引方向的旗幟，它引導(dǎo)黨員干部始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，把人民的利益放在首位。

回顧黨的歷史，從延安時(shí)期的“為人民服務(wù)”到新時(shí)代的“以人民為中心”，作風(fēng)建設(shè)始終圍繞著為人民謀幸福這一核心。在實(shí)際工作中，黨員干部只有樹(shù)立正確的作風(fēng)導(dǎo)向，才能真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

（二）作風(fēng)建設(shè)“風(fēng)向標(biāo)”是推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素

良好的作風(fēng)能夠凝聚人心、匯聚力量，為事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的動(dòng)力。在一個(gè)單位或團(tuán)隊(duì)中，如果作風(fēng)優(yōu)良，成員之間就會(huì)團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互支持，形成強(qiáng)大的工作合力。相反，如果作風(fēng)不佳，就會(huì)出現(xiàn)推諉扯皮、效率低下等問(wèn)題，嚴(yán)重影響事業(yè)的發(fā)展。

例如，在一些重大項(xiàng)目的推進(jìn)過(guò)程中，黨員干部以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的作風(fēng)深入調(diào)研、科學(xué)決策，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻堅(jiān)克難，最終實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的順利完成。而在另一些地方，由于作風(fēng)不實(shí)，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)展緩慢，甚至出現(xiàn)爛尾工程，給國(guó)家和人民帶來(lái)?yè)p失。

（三）作風(fēng)建設(shè)“風(fēng)向標(biāo)”是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要保障

黨的先進(jìn)性和純潔性是黨的生命所系、力量所在。作風(fēng)建設(shè)“風(fēng)向標(biāo)”時(shí)刻提醒黨員干部要嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩，保持清正廉潔的政治本色。

在當(dāng)前復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境下，各種誘惑層出不窮。只有通過(guò)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，錨定正確的“風(fēng)向標(biāo)”，才能使黨員干部抵御住各種誘惑，不被不良風(fēng)氣侵蝕，始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性。

二、當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)存在的突出問(wèn)題

（一）形式主義問(wèn)題依然存在

部分黨員干部在工作中重形式輕內(nèi)容，熱衷于做表面文章。例如，一些會(huì)議和文件過(guò)多過(guò)濫，內(nèi)容空洞，缺乏實(shí)際針對(duì)性。在工作檢查中，往往只注重資料的完備和形式的規(guī)范，而忽視了實(shí)際工作成效。

形式主義不僅浪費(fèi)了大量的人力、物力和財(cái)力，還嚴(yán)重影響了工作效率和質(zhì)量，損害了黨和政府的形象。它使黨員干部陷入繁瑣的事務(wù)中，無(wú)法將精力真正投入到實(shí)際工作中，阻礙了事業(yè)的發(fā)展。

（二）官僚主義現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生

官僚主義的主要表現(xiàn)是脫離群眾、脫離實(shí)際，高高在上、頤指氣使。一些領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣于發(fā)號(hào)施令，不深入基層了解情況，對(duì)群眾的訴求漠不關(guān)心。在決策過(guò)程中，缺乏充分的調(diào)查研究，盲目拍板，導(dǎo)致決策失誤。

官僚主義嚴(yán)重破壞了黨和群眾的血肉聯(lián)系，降低了政府的公信力。它使黨員干部與群眾之間產(chǎn)生隔閡，失去了群眾的信任和支持，不利于黨的事業(yè)的順利推進(jìn)。

（三）擔(dān)當(dāng)精神不足

一些黨員干部存在怕?lián)?zé)、怕出事的思想，遇到問(wèn)題繞著走，碰到矛盾躲著走。在工作中，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，習(xí)慣于按部就班、墨守成規(guī)。面對(duì)復(fù)雜的工作任務(wù)和艱巨的挑戰(zhàn)，缺乏迎難而上的勇氣和決心。

例如，在推動(dòng)一些改革舉措時(shí)，因?yàn)閾?dān)心觸動(dòng)利益、引發(fā)矛盾，而瞻前顧后、畏縮不前，導(dǎo)致改革進(jìn)展緩慢。擔(dān)當(dāng)精神不足不僅影響個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展，也會(huì)對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)和事業(yè)造成負(fù)面影響。

三、如何錨定作風(fēng)建設(shè)“風(fēng)向標(biāo)”

（一）加強(qiáng)思想教育，樹(shù)立正確的價(jià)值觀