縣委辦2025年作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育查擺問(wèn)題整改工作方案

為深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，進(jìn)一步鞏固和拓展，根據(jù)縣委關(guān)于開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育的統(tǒng)一部署，xx縣委辦緊密結(jié)合自身工作實(shí)際，全面查擺作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題，并據(jù)此制定詳細(xì)整改工作方案，以確保作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效，推動(dòng)縣委辦工作再上新臺(tái)階。

一、總體目標(biāo)

以黨的二十大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，結(jié)合x(chóng)x縣委辦工作實(shí)際，全面查擺作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題，明確整改措施和責(zé)任部門，確保整改工作取得實(shí)效，推動(dòng)縣委辦作風(fēng)建設(shè)取得新成效，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

二、查擺問(wèn)題

在推進(jìn)中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育工作中，xx縣委辦發(fā)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)方面存在以下突出問(wèn)題：

1.思想認(rèn)識(shí)不到位：部分干部職工對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神理解不深、認(rèn)識(shí)不夠，存在麻痹思想和僥幸心理，未能將作風(fēng)建設(shè)作為長(zhǎng)期性、基礎(chǔ)性工作來(lái)抓。

2.制度執(zhí)行不嚴(yán)格：部分制度規(guī)定在執(zhí)行過(guò)程中存在打折扣、搞變通現(xiàn)象，未能充分發(fā)揮制度約束作用。

3.服務(wù)群眾不熱情：在接待群眾、服務(wù)群眾方面，部分干部職工存在態(tài)度冷漠、推諉扯皮等問(wèn)題，未能切實(shí)解決群眾反映的突出問(wèn)題。

4.工作作風(fēng)不實(shí)：部分干部職工在工作中存在形式主義、官僚主義等問(wèn)題，工作不實(shí)、作風(fēng)漂浮，未能有效推動(dòng)工作落實(shí)。

5.廉潔自律不嚴(yán)：部分干部職工在廉潔自律方面存在不足，如接受管理服務(wù)對(duì)象宴請(qǐng)、違規(guī)收受禮品禮金等。

三、整改措施

針對(duì)上述問(wèn)題，xx縣委辦將采取以下整改措施：

（一）加強(qiáng)思想教育，提高政治站位

1.開(kāi)展專題學(xué)習(xí)

責(zé)任部門：縣委辦秘書科

整改措施：定期組織干部職工學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則，開(kāi)展專題研討，提高思想認(rèn)識(shí)。邀請(qǐng)專家學(xué)者進(jìn)行輔導(dǎo)講座，深入解讀中央八項(xiàng)規(guī)定精神，引導(dǎo)干部職工深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)和重要意義。

完成時(shí)限：2025年6月底前

2.強(qiáng)化警示教育

責(zé)任部門：縣委辦紀(jì)檢監(jiān)察室

整改措施：利用典型案例開(kāi)展警示教育，組織干部職工觀看警示教育片，參觀警示教育基地，引導(dǎo)干部職工深刻認(rèn)識(shí)作風(fēng)問(wèn)題的嚴(yán)重性和危害性。建立警示教育長(zhǎng)效機(jī)制，定期通報(bào)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型案例，以案促改、以案促建。

完成時(shí)限：2025年7月底前

（二）完善制度建設(shè)，強(qiáng)化制度執(zhí)行

1.修訂完善制度

責(zé)任部門：縣委辦綜合科

整改措施：對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行全面梳理，修訂完善不適應(yīng)、不符合中央八項(xiàng)規(guī)定精神要求的制度規(guī)定。制定《xx縣委辦作風(fēng)建設(shè)管理制度》，明確作風(fēng)建設(shè)的基本要求、具體措施和考核標(biāo)準(zhǔn)。

完成時(shí)限：2025年8月底前

2.加強(qiáng)制度執(zhí)行

責(zé)任部門：縣委辦紀(jì)檢監(jiān)察室、綜合科

整改措施：建立健全制度執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。定期開(kāi)展制度執(zhí)行專項(xiàng)檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改，對(duì)違反制度的行為嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)制度宣傳和培訓(xùn)，提高干部職工對(duì)制度的知曉率和執(zhí)行力。

完成時(shí)限：長(zhǎng)期執(zhí)行