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關(guān)于實施“后備工程”建強村級后備力量的工作方案

2025-04-16 07:03:52 122
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為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的XX大精神,落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強農(nóng)村基層黨建工作的重要指示精神和中組部、省委組織部及市委組織部安排部署,打造一支政治素質(zhì)過硬、適應(yīng)新時代要求、發(fā)展能力強的“三農(nóng)”干部隊伍,優(yōu)化村“兩委”干部源頭活水,增強基層黨組織活力,現(xiàn)就做好我縣村級后備干部選拔培養(yǎng)工作制定如下實施方案。

一、總體要求

堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,堅持“德才兼?zhèn)?、公平公開、注重鍛煉”的原則,以“選青推優(yōu)”為工作目標(biāo),把一大批農(nóng)村優(yōu)秀青年人才吸引到鄉(xiāng)村振興實踐中來,建立一支儲備充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的村級后備力量隊伍,增強農(nóng)村基層組織的政治功能和組織功能,為做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供建強組織保障。

二、目標(biāo)任務(wù)

著眼2026年村“兩委”集中換屆,結(jié)合開展村班子屆中分析,以實施“后備工程”為抓手,在全縣農(nóng)村動態(tài)培養(yǎng)儲備xx名左右村級后備干部,實現(xiàn)每個村儲備xx名左右村級后備干部的目標(biāo),其中至少xx名是村黨組織書記后備干部。

三、工作措施

村級后備干部的選拔要堅持政治標(biāo)準(zhǔn)、需求導(dǎo)向、重點培育、系統(tǒng)謀劃、德才兼?zhèn)?、群眾公認、注重實績、競爭擇優(yōu)的基本原則,村級后備干部的人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

1.擁護黨的路線、方針、政策,帶頭遵守國家法律法規(guī);

2.政治立場堅定,對黨忠誠,維護黨的權(quán)威,在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

3.踐行社會主義核心價值觀,恪守職業(yè)道德,遵守社會公德,踐行家庭美德,注重個人品德,誠實守信,品行端正;

4.具有鄉(xiāng)村旅游、規(guī)劃建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、電子商務(wù)、綜合治理、社會工作、醫(yī)療衛(wèi)生、教育文化等方面專業(yè)素養(yǎng)或有相關(guān)工作經(jīng)歷;

5.具有較強的發(fā)展村級集體經(jīng)濟、帶領(lǐng)群眾致富的能力,組織協(xié)調(diào)處理農(nóng)村基層復(fù)雜問題的能力,扎實推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的能力,開拓進取深化農(nóng)村綜合改革的能力;

6.事業(yè)心責(zé)任感強,熱心村級事務(wù),對基層群眾有感情,善于與群眾打交道;

7.守紀(jì)律、講規(guī)矩,作風(fēng)正、品行好;

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