X區(qū)2020年黨建專項考核匯報材料

今年以來，X區(qū)以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為基礎(chǔ)，以鞏固提升X為前提，緊緊圍繞市委提出的“五個兩”要求，以實施X黨建工程為抓手，按照“整體推進(jìn)、重點培育、全面提升”的工作思路，全領(lǐng)域推進(jìn)基層黨建工作，基層黨組織整體功能不斷強(qiáng)化，為打造創(chuàng)新發(fā)展高地提供了組織保證?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、工作開展情況

（一）豐富載體、常態(tài)長效，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果

1.打牢思想基礎(chǔ)，理論學(xué)習(xí)下真功。一是推進(jìn)“菜單”式學(xué)習(xí)。按照《實施意見》要求，以黨章黨規(guī)和系列講話的常態(tài)學(xué)習(xí)、鞏固提升為基礎(chǔ)，制訂了《“不忘初心、牢記使命”常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)計劃表》，為基層黨組織和黨員推出“主題式”菜單，列出學(xué)習(xí)內(nèi)容，指明學(xué)習(xí)方向，梳理學(xué)習(xí)要點，提供“必讀書目+自選書目”，改變黨員“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。二是促進(jìn)“分享”式學(xué)習(xí)。充分整合報刊、網(wǎng)站、微信等各類宣傳媒介，持續(xù)加大對中央和省委、市委關(guān)于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的重要指示、政策解讀。同時，把舞臺和話筒交給普通黨員，請他們走上講臺、當(dāng)起主角，談自己的學(xué)習(xí)體會和心得，讓黨員聽得進(jìn)去、學(xué)得起來、做得到位。三是開展“學(xué)用”式學(xué)習(xí)。把理論學(xué)習(xí)和工作例會、中心組學(xué)習(xí)相結(jié)合，與區(qū)委中心工作相結(jié)合，與市委X鞏固提升年各項任務(wù)要求相結(jié)合，真正達(dá)到以學(xué)促做。

2.強(qiáng)化典型選樹，示范引領(lǐng)當(dāng)先鋒。一是領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范。各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、率先垂范，逐級分包基層聯(lián)系點，按照學(xué)在前、做在前的要求，嚴(yán)格落實雙重組織生活等黨內(nèi)各項制度，以“關(guān)鍵少數(shù)”的作用發(fā)揮推動全區(qū)形成上行下效、整體聯(lián)動的良好局面，持續(xù)深化在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，組織X余名區(qū)直機(jī)關(guān)黨員到聯(lián)系社區(qū)報到，主動認(rèn)領(lǐng)志愿崗位X余個。二是黨員帶頭發(fā)揮作用。在全體黨員中開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動，引導(dǎo)廣大黨員亮出身份，踐行履職承諾。為全區(qū)X余名黨員統(tǒng)一配發(fā)新黨徽，通過張貼或擺放“黨員群像圖”“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”等標(biāo)識的辦法，亮明黨員身份，同時圍繞工作實際和崗位特點明確承諾事項并公示，接受黨員群眾監(jiān)督。如X社區(qū)實行黨員掛牌上崗制度；X社區(qū)在黨員大會上為X位黨員代表現(xiàn)場佩戴黨徽，讓黨員感受“身份一亮、做出榜樣，牌子一掛、責(zé)任重大”的意義等，進(jìn)一步激勵廣大黨員立足本職崗位，發(fā)揮先鋒模范作用。三是選樹標(biāo)桿示范引領(lǐng)。在組織向X等曾經(jīng)工作和生活在X的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí)的同時，加強(qiáng)對身邊榜樣的挖掘選樹，并將優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，通過黨員風(fēng)采墻、百家好人榜等宣傳媒介進(jìn)行宣傳，在全區(qū)營造出學(xué)有榜樣、做有標(biāo)準(zhǔn)、趕有目標(biāo)的良好氛圍。

3.推進(jìn)深度融合，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)見實效。一是強(qiáng)化督查。將“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化納入大黨建目標(biāo)考核內(nèi)容，采取不定期督查、X鞏固提升工作例會等方式，壓實黨建工作責(zé)任。兩次對X個辦事處和X個機(jī)關(guān)黨組織活動開展情況進(jìn)行了不定期暗訪督查，確保學(xué)習(xí)教育扎實推進(jìn)。二是嚴(yán)格制度。以每月第一個周二固定組織生活日為“黨支部主題黨日”為載體，建立區(qū)委常委、黨（工）委班子成員分包聯(lián)系點制度，以專家送學(xué)、媒體輔學(xué)、定期講學(xué)的方式有計劃、有主題地落實好“三會一課”等黨內(nèi)制度，強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)教育。三是以學(xué)促做。引導(dǎo)黨員以“五查五促”為契機(jī)，積極踐行“四個合格”，統(tǒng)籌抓好經(jīng)濟(jì)指標(biāo)運行調(diào)度、項目建設(shè)和招商引資、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、地企黨建協(xié)作共建、對口扶貧等重點工作，在改革發(fā)展的主戰(zhàn)場、維護(hù)穩(wěn)定的第一線、服務(wù)群眾的最前沿檢驗“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育的成效。

（二）注重結(jié)合，突出特色，X穩(wěn)步實施

1.聚焦主責(zé)主業(yè)，為X筑基礎(chǔ)。按照X黨建計劃鞏固提升年有關(guān)工作要求，從組織機(jī)構(gòu)、責(zé)任落實、工作制度、推進(jìn)措施、經(jīng)費保障等方面加大力度，確保X取得實效。一是健全組織機(jī)構(gòu)。區(qū)委成立了由區(qū)委書記任組長，區(qū)委副書記為常務(wù)副組長，區(qū)紀(jì)委書記、組織部長、宣傳部長為副組長，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委辦、宣傳部等部門分管黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)基層黨建工作開展。二是強(qiáng)化責(zé)任落實。區(qū)、區(qū)屬黨（工）委、基層黨組織三級層層簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，并對區(qū)屬黨（工）委實行了“三單制”管理，在X個區(qū)屬黨（工）委、X個社區(qū)和X個區(qū)直機(jī)關(guān)單位建立了書記抓黨建工作臺賬，實行每季度上報任務(wù)清單完成情況，把督促指導(dǎo)、跟蹤問效、嚴(yán)格考核貫穿基層黨建工作全過程。三是建立聯(lián)系點制度。結(jié)合區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系辦事處和社區(qū)情況，建立區(qū)委常委基層黨建聯(lián)系點制度和聯(lián)系點任務(wù)清單，每位常委聯(lián)系一個基層黨組織，示范引領(lǐng)各級黨組織及其負(fù)責(zé)人履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，全面促進(jìn)基層黨組織晉位升級。四是狠抓工作落實。建立X鞏固提升工作例會制度，明確每月第一周召開工作例會并建立例會工作臺賬，通過一月一主題，賽進(jìn)度亮成績，查問題找原因，交任務(wù)抓落實，有效推動了X在X的落實。五是強(qiáng)化隊伍建設(shè)?；疖嚺艿每烊款^來帶，X區(qū)高度重視基層干部隊伍建設(shè)，為每個社區(qū)配備專職副書記，每個社區(qū)建立了X-X人的后備干部隊伍。同時強(qiáng)化素質(zhì)提升，今年X月中旬組織全區(qū)X名基層黨務(wù)干部到鄭州大學(xué)培訓(xùn)，效果很好。六是強(qiáng)化經(jīng)費保障。從區(qū)財政列支X萬元，作為基層黨建工作專項經(jīng)費，用于陣地建設(shè)、功能提升、教育培訓(xùn)等。同時，將機(jī)關(guān)、學(xué)校、事業(yè)單位和社會組織等黨組織工作經(jīng)費納入預(yù)算，單獨列支，足額保障。進(jìn)一步加大對示范點建設(shè)的投入力度，上半年，累計投入X余萬元對現(xiàn)有黨建示范點實施再提升。

2.示范引領(lǐng)帶動，為X明標(biāo)準(zhǔn)。按照“建點連線成片、形成區(qū)（帶）”的工作思路，以創(chuàng)建社區(qū)、“兩新”組織、機(jī)關(guān)、學(xué)校等不同類型黨建示范點為依托，著力打造牡丹廣場中部黨建示范區(qū)、武漢路黨建示范帶和萬達(dá)商圈黨群服務(wù)中心，著力構(gòu)建“一區(qū)一帶一圈”黨建示范格局。一是社區(qū)典型帶動促提升。按照X鞏固提升年要求，X年在機(jī)關(guān)、社區(qū)、“兩新”、學(xué)校等領(lǐng)域精心培育X個基層黨建示范點，并且每個示范點都特色鮮明，如X社區(qū)打造的以社區(qū)黨委為依托，以“X幫客驛站”和“X服務(wù)聯(lián)盟”為支撐的X聯(lián)動便民服務(wù)平臺；X社區(qū)推行的“七彩黨建”服務(wù)模式；X社會組織黨支部創(chuàng)建的“黨群先鋒，聚愛和樂”服務(wù)品牌；X小打造的“功能型黨小組”等，深受轄區(qū)居民和教職工歡迎，取得了“看得見、評價好、居民滿意”的實效，充分發(fā)揮了黨建示范點的輻射帶動作用。二是“兩新”星級創(chuàng)評促提升。深化“兩新”黨組織“星級評定、分類定級”工作，開展以“把黨員培養(yǎng)成企業(yè)標(biāo)兵、把企業(yè)骨干培養(yǎng)成黨員，黨員帶領(lǐng)職工創(chuàng)名優(yōu)品牌、黨組織帶領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)更高效益”為主要內(nèi)容的“雙培雙創(chuàng)”活動。X年X月份，對X年度在黨組織班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)等各方面成效明顯、社會影響較好的X個星級“兩新”組織黨組織進(jìn)行了表彰，并給予黨建經(jīng)費獎勵，進(jìn)一步激發(fā)了“兩新”黨組織干事創(chuàng)業(yè)的熱情，黨的組織和工作覆蓋率達(dá)到X%。如“五星級”黨組織X公司黨委和“四星級”黨組織X市心理咨詢師協(xié)會黨支部，立足實際，率先在全區(qū)“兩新”組織中建立開放式組織生活基地，豐富黨員組織生活形式和內(nèi)容，全區(qū)“兩新”黨建活力不斷增強(qiáng)。三是創(chuàng)新黨建服務(wù)模式促提升。按照“一社一特色”黨建服務(wù)品牌創(chuàng)建目標(biāo)，采取年初定項目、年中抓管理、年底嚴(yán)考核的方式，對基層服務(wù)型黨組織建設(shè)實施“項目化”管理，先后打造社區(qū)黨建特色品牌X個，如X的“黨旗下的鄰里情”、X的X服務(wù)模式、X的“愛心驛站”、X社區(qū)的“十五分鐘生活服務(wù)圈”、X社區(qū)的“紅色套餐”服務(wù)等，形成了“一社一特色”的服務(wù)新模式。