2021年度四個對照組織生活會黨員個人對照檢查材料（3773字）

按照XX黨委關(guān)于召開2021年度組織生活會相關(guān)要求，我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了習(xí)近平“七一”重要講話精神、黨的十九屆六中全會精神等內(nèi)容，為開好這次專題民主生活會打牢了思想基礎(chǔ)。同時，我緊密聯(lián)系思想工作實(shí)際，深入開展談心談話、交流思想、交換意見，對照4個方面，深入查找了自身存在的不足，剖析了問題根源,明確了下步努力方向?，F(xiàn)對照檢查如下

一、查擺的問題

（一）在對照黨中央和習(xí)近平總書記的號召和要求方面。一是理論學(xué)習(xí)缺乏真學(xué)真懂的學(xué)究精神。理論學(xué)習(xí)的廣度和深度還不夠，系統(tǒng)性還不強(qiáng)。在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上更多的是零散的學(xué)習(xí)，分專題、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)少；在學(xué)習(xí)方式上讀報告學(xué)文件、傳達(dá)精神的多，系統(tǒng)讀原著、讀原文，深入研讀少，導(dǎo)致學(xué)習(xí)缺乏廣度和深度，缺乏深度思考，理解不夠透徹，理想信念不夠堅(jiān)定，政策理論水平不夠高，使得運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實(shí)際不夠充分。二是放松了思想改造和黨性修養(yǎng)的鍛煉。隨著年齡增長、職務(wù)和環(huán)境變化，認(rèn)為自己年齡大了，可以退居二線了，可以歇一歇了，存在一定的懈怠思想，奮斗的激情逐步消退了，漸漸適應(yīng)了按部就班的工作。雖然自己也經(jīng)常反思，工作也能按要求順利推進(jìn)，個人的行為規(guī)范符合黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求，但只注重規(guī)定動作，不自覺的放松了思想改造和黨性鍛煉，安于現(xiàn)狀，個人要求不嚴(yán)，在思想境界、政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)等有待提高和加強(qiáng)。三是自我要求有所放松。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。工作按部就班，忽視了自我的進(jìn)一步完善和提高，不能緊緊跟上時代發(fā)展的需要，降低了自我要求，用一般的工作紀(jì)律、工作要求代替了黨的先進(jìn)性要求。在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對自己的要求，尤其是在工作作風(fēng)上，有時不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，工作責(zé)任心不夠到位，總認(rèn)為不出大問題就可以了。

（二）在對照新時代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)方面。一是聽取干部群眾的意見建議不夠充分。在擺正位置，放下架子，撲下身子，拜干部群眾為師方面，還存在一定差距，雖然能夠做到問需于民、問情于民，但在問計(jì)于民、問政于民方面責(zé)任壓得不實(shí)，忽視了人民群眾的主體地位和首創(chuàng)精神，特別是在制定一些單位內(nèi)部的政策方案時，聽取干部群眾的意見不夠多，導(dǎo)致干部群眾參與單位發(fā)展的積極性不夠高，導(dǎo)致一些出臺的工作措施未能完全契合單位發(fā)展的需要，也沒有貼近日常實(shí)際需求，一些干部群眾對此有意見。二是在落實(shí)責(zé)任上有差距。由于全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的清單體系不夠健全，在一些領(lǐng)域內(nèi)，未能有效地將責(zé)任的具體行動要求和實(shí)踐衡量指標(biāo)確定化、公開化、精細(xì)化，也缺少清晰化、可視化的責(zé)任清單，有時會存在著主體責(zé)任抽象化、模糊化的現(xiàn)象，因此不能準(zhǔn)確定位自己應(yīng)該承擔(dān)和履行什么樣的主體責(zé)任，落實(shí)主體責(zé)任窄化、泛化，沒有將管黨治黨的責(zé)任由“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”，在用主體責(zé)任破解黨建問題方面還存在虛化弱化的問題，導(dǎo)致干部能力作風(fēng)還不能很好地適應(yīng)新時代、新使命和新要求。三是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠到位。在反對形式主義官僚主義中，未能把加強(qiáng)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)揮主觀能動性結(jié)合起來，在推動工作落實(shí)上，還存在以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件，無章法、不負(fù)責(zé)地搞“上下一般粗”的問題，沒有履行好職責(zé)。未能有效發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”，落實(shí)到行動中就打了折扣，面對工作中的風(fēng)險挑戰(zhàn)，沒有做到一級做給一級看、一級帶著一級干，未能以“關(guān)鍵少數(shù)”的政治自覺和行動自覺，帶動“絕大多數(shù)”黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

（三）在對照入黨誓詞方面。一是推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動的方法不夠科學(xué)?！拔覟槿罕娹k實(shí)事”和黨史學(xué)習(xí)教育結(jié)合不夠緊密，注重解決干部群眾的操心事、煩心事、揪心事，但在解民憂的過程中，對宣傳新時代黨的創(chuàng)新理論思考不足、形式不新，方法不多，雖然為干部群眾辦了好事實(shí)事，但在借力打力，傳遞黨和政府聲音，讓新時代黨的創(chuàng)新理論走進(jìn)干部群眾心坎方面成效還不夠明顯，發(fā)動干部群眾、組織干部群眾、引導(dǎo)干部群眾還未真正形成工作態(tài)勢，班子帶著黨員干、黨員帶著干部群眾干、干部群眾之間比著干的干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍也尚未根本形成。二是創(chuàng)新思維尚未完全建立。能夠堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署，但在推進(jìn)改革發(fā)展中，在沒有得到上級明確政策支持的情況下，就不敢大膽嘗試、大膽創(chuàng)新。比如，面對人才緊缺、經(jīng)費(fèi)緊張等需要突破體制機(jī)制的核心問題上，提得多但付諸行動得少。三是加強(qiáng)黨性鍛煉方面還有差距。政治站位不高，對自己工作范圍以外的事情不大關(guān)心，導(dǎo)致胸襟不開闊，氣度不大，境界不高，考慮事情不全面，不長遠(yuǎn)，安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)??；工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體的實(shí)干精神不夠，執(zhí)行力不足；有時存在“砍柴不磨刀”的現(xiàn)象，憑經(jīng)驗(yàn)辦事，憑主觀臆斷，在工作中總結(jié)教訓(xùn)、補(bǔ)齊短板、提升能力方面做得不夠。

（四）在對照革命先輩和先進(jìn)典型方面。一是對照革命先輩有差距。先輩們拋頭顱，撒熱血，為民族獨(dú)立，人民解放不惜付出一切代價，甚至寶貴的生命，對照檢查自己，在工作中被動接受工作多，積極主動工作少，有時還希望工作任務(wù)能夠輕松一點(diǎn)，缺乏政治意識，大局意識。二是在風(fēng)險中學(xué)習(xí)的能力不足。自己在風(fēng)險預(yù)警、風(fēng)險研判、風(fēng)險防控的過程中，把“壞事”變成為“好事”，把教訓(xùn)變成財(cái)富的意識和能力不足，未能及時有效地從風(fēng)險挑戰(zhàn)中學(xué)習(xí)改進(jìn)，對于在應(yīng)對風(fēng)險中發(fā)現(xiàn)和體會到的事物發(fā)展的科學(xué)性和趨勢性規(guī)律，沒有及時提煉總結(jié)成經(jīng)驗(yàn)，也沒有開展經(jīng)常性的反思、查擺和梳理工作中的風(fēng)險點(diǎn)，未能把應(yīng)對風(fēng)險所形成的經(jīng)驗(yàn)，有效地變成提高自身認(rèn)識問題、分析問題、解決問題水平的能力。三是未能從根本上保持戰(zhàn)略定力。對保持戰(zhàn)略定力的認(rèn)知不夠深刻，主觀認(rèn)為始終保持對馬克思主義的堅(jiān)定信仰、對共產(chǎn)主義和中國特色社會主義的堅(jiān)定信念就可以了，思維定式存在偏差，戰(zhàn)略規(guī)律把握不牢，對于當(dāng)前“兩個大局”、黨的創(chuàng)新理論、高質(zhì)量發(fā)展等新時代下的重大命題，自己還沒有完全從之前的中央的戰(zhàn)略部署中走出來，對于戰(zhàn)略發(fā)展中形勢和事物的變化反應(yīng)不夠靈敏，改變不夠高效，自己的戰(zhàn)略定力未能及時把握住新時代脈搏，持久生根。