副書記在國企黨委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)《黨組討論和決定黨員處分事項工作程序規(guī)定》研討會上的發(fā)言

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“黨要管黨、從嚴(yán)治黨，靠什么管，憑什么治？就要靠嚴(yán)明紀(jì)律?！薄饵h組討論和決定黨員處分事項工作程序規(guī)定》的修訂與發(fā)布，為我們市屬國有企業(yè)黨委在全面從嚴(yán)治黨、規(guī)范黨員處分工作方面提供了重要遵循。在當(dāng)前國有企業(yè)深化改革、創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵時期，深入學(xué)習(xí)貫徹這一規(guī)定，對于強(qiáng)化黨委主體責(zé)任、提升黨建工作質(zhì)量、保障企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展具有深遠(yuǎn)意義。我們必須以高度的政治自覺和行動自覺，認(rèn)真領(lǐng)會規(guī)定精神，切實將其貫徹落實到企業(yè)黨建工作的各個環(huán)節(jié)。

一、深刻領(lǐng)會《規(guī)定》要義，夯實全面從嚴(yán)治黨基礎(chǔ)

（一）精準(zhǔn)把握核心內(nèi)容，明晰工作規(guī)范?！兑?guī)定》對黨組討論和決定黨員處分事項的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行了細(xì)致規(guī)范。從適用范圍來看，明確涵蓋了黨組管理的人員中的黨員，這就要求我們市屬國有企業(yè)黨委對自身管理的黨員群體有清晰認(rèn)知，確保規(guī)定執(zhí)行無死角。在處分權(quán)限方面，嚴(yán)格劃分了黨組、派出機(jī)構(gòu)、派駐機(jī)構(gòu)等不同主體的職責(zé)，如同精密齒輪，各有其位、各司其職，保障處分工作有序開展。程序流程上，從立案審查調(diào)查到處分決定作出，每一步都有章可循，比如派駐機(jī)構(gòu)立案審查調(diào)查結(jié)束后，要按規(guī)定移送審理、通報黨組等。我們必須精準(zhǔn)吃透這些核心內(nèi)容，在實際工作中才能做到依規(guī)操作，不偏不倚，維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

（二）深入領(lǐng)悟重大意義，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記指出：“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，黨的自我革命永遠(yuǎn)在路上?！薄兑?guī)定》的出臺正是這一理念的生動實踐。它是落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署的必然要求，通過規(guī)范黨員處分事項，織密紀(jì)律之網(wǎng)，讓黨員干部時刻保持敬畏之心。對于我們市屬國有企業(yè)而言，有助于凈化企業(yè)政治生態(tài)，為企業(yè)改革發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的環(huán)境。這要求我們黨委班子成員深刻領(lǐng)悟其意義，切實扛起主體責(zé)任，將規(guī)定執(zhí)行融入日常工作，以嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施推動企業(yè)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，引領(lǐng)企業(yè)在正確軌道上穩(wěn)健前行。

（三）緊密結(jié)合企業(yè)實際，確保落地見效。我們市屬國有企業(yè)具有獨特的行業(yè)特點和企業(yè)架構(gòu)。在執(zhí)行《規(guī)定》過程中，要緊密結(jié)合自身實際。一方面，要梳理現(xiàn)有黨員管理和處分工作流程，對照規(guī)定找差距、補(bǔ)短板。例如，對于黨員人數(shù)眾多、層級復(fù)雜的企業(yè)，優(yōu)化內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，確保信息傳遞及時準(zhǔn)確，讓規(guī)定執(zhí)行順暢無阻。另一方面，要將規(guī)定執(zhí)行與企業(yè)中心工作相結(jié)合，不能搞“兩張皮”。在項目推進(jìn)、生產(chǎn)經(jīng)營等重點工作中，以規(guī)定為指引，強(qiáng)化黨員紀(jì)律約束，保障企業(yè)各項任務(wù)順利完成，真正讓《規(guī)定》在企業(yè)落地生根、開花結(jié)果。

二、強(qiáng)化黨委主體責(zé)任，提升黨員管理質(zhì)效

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建有力工作格局。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的?！蔽覀凕h委要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，將黨員管理工作納入重要議事日程。成立專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記擔(dān)任組長，明確各成員職責(zé)分工，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。定期召開黨委會議，研究黨員管理中的重大問題，制定切實可行的工作計劃和措施。同時，加強(qiáng)對基層黨組織的指導(dǎo)和監(jiān)督，通過定期檢查、專項督查等方式，確保各項工作任務(wù)落到實處，為黨員管理工作提供堅實的組織保障。

（二）嚴(yán)格黨員教育，筑牢思想防線。思想是行動的先導(dǎo)。我們要把黨員教育作為重中之重，豐富教育內(nèi)容，將黨的理論、方針政策、黨紀(jì)國法以及企業(yè)規(guī)章制度納入其中，尤其突出《規(guī)定》的學(xué)習(xí)，讓黨員深刻認(rèn)識紀(jì)律底線。創(chuàng)新教育形式，運用線上線下相結(jié)合的方式，線上通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國、企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺等推送學(xué)習(xí)資料、開展在線測試；線下舉辦專題講座、參觀廉政教育基地、開展主題黨日活動等，增強(qiáng)教育的吸引力和感染力。定期開展黨員思想狀況分析，及時發(fā)現(xiàn)問題，有針對性地進(jìn)行教育引導(dǎo)，筑牢黨員拒腐防變的思想防線。