非常榮幸能夠代表*集團(tuán)黨委在此發(fā)言，與諸位共同交流我們?cè)邳h建工作領(lǐng)域的探索與實(shí)踐。本次座談會(huì)搭建了極為寶貴的學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，充分彰顯了市委對(duì)于新時(shí)代黨建工作的高度重視以及推進(jìn)黨建工作的堅(jiān)定決心。我們深知，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)乃是國(guó)有企業(yè)的“根”與“魂”，亦是我們集團(tuán)傳承至今的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)具的顯著優(yōu)勢(shì)。面對(duì)新時(shí)代賦予的重大責(zé)任與使命，集團(tuán)黨委精準(zhǔn)把握歷史方位，牢固樹(shù)立“全集團(tuán)一盤(pán)棋”的思想理念，全力構(gòu)建協(xié)同聯(lián)動(dòng)、作用突出的“大黨建”工作格局，始終堅(jiān)持將黨建工作深度融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)與全過(guò)程，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)并保障企業(yè)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更具可持續(xù)性的發(fā)展。接下來(lái)，我從五個(gè)方面匯報(bào)我們的主要工作舉措：

一、強(qiáng)化責(zé)任傳導(dǎo)，筑牢制度保障根基。我們始終將落實(shí)黨建工作責(zé)任制視作引領(lǐng)保障作用發(fā)揮的“關(guān)鍵著力點(diǎn)”，致力于推動(dòng)黨建責(zé)任朝著具體化、可視化、可量化的方向發(fā)展。一是明責(zé)于心，擰緊思想閥門(mén)。系統(tǒng)制定《黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法》，明確規(guī)定黨組織書(shū)記履行“第一責(zé)任”，要求班子成員對(duì)分管領(lǐng)域的黨建工作承擔(dān)“首要責(zé)任”，全面推行雙重組織生活制度。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，帶頭參加“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議以及支部換屆選舉等活動(dòng)，帶頭亮明身份、作出公開(kāi)承諾、積極付諸行動(dòng)，以實(shí)際作為牢固樹(shù)立“主責(zé)主業(yè)”意識(shí)。二是履責(zé)于行，拉緊執(zhí)行鏈條。建立健全覆蓋全面的黨建工作責(zé)任制“任務(wù)清單”，并配套常態(tài)化的考評(píng)機(jī)制。將考核重心向下轉(zhuǎn)移，狠抓作業(yè)區(qū)、基層班組兩級(jí)黨組織書(shū)記的述職評(píng)議工作，定期組織多部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展黨建工作“全面體檢”，同步召開(kāi)基層黨組織書(shū)記問(wèn)題通報(bào)會(huì)，通過(guò)“一對(duì)一、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”的精準(zhǔn)反饋以及“紅臉出汗”的嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，倒逼責(zé)任切實(shí)落實(shí)到位。三是考責(zé)于效，用好考核指揮棒。強(qiáng)化考核結(jié)果的剛性運(yùn)用，將黨建考評(píng)結(jié)果按權(quán)重納入黨委委員履職評(píng)價(jià)體系，并將抓黨建工作成效作為領(lǐng)導(dǎo)干部年度綜合考核、選拔任用的重要依據(jù)，與職務(wù)晉升、績(jī)效獎(jiǎng)懲緊密掛鉤，實(shí)施“嚴(yán)考核、硬兌現(xiàn)”，有效激發(fā)各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部“主動(dòng)抓、協(xié)同抓”的內(nèi)生動(dòng)力。尤其注重“成效檢驗(yàn)”，創(chuàng)新實(shí)行黨建與業(yè)務(wù)“雙向評(píng)價(jià)”機(jī)制，對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)下滑的情況，黨建考核相應(yīng)降檔；對(duì)黨建工作薄弱的，業(yè)績(jī)考核酌情扣分；對(duì)存在突出問(wèn)題的，堅(jiān)決實(shí)行“一票否決”，確保黨建工作與中心工作同頻共振、相融互促。

二、體系賦能強(qiáng)基，提升規(guī)范運(yùn)行效能。我們堅(jiān)持大抓基層、固本強(qiáng)基的工作導(dǎo)向，致力于構(gòu)建系統(tǒng)完備、運(yùn)行高效的黨建工作規(guī)范化體系。一是制度體系標(biāo)準(zhǔn)化。堅(jiān)持以黨章為根本遵循，依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)法規(guī)，緊密結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，修訂完善涵蓋黨支部選舉、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨員教育管理等系列制度規(guī)范，為基層黨支部高效開(kāi)展工作提供了清晰、規(guī)范的“路線圖”。二是工作落實(shí)精細(xì)化。以《“六個(gè)一”黨支部達(dá)標(biāo)定級(jí)工作細(xì)則》為抓手，圍繞“強(qiáng)基固本、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、思想引領(lǐng)、班子建設(shè)”四大核心任務(wù)，明確具體內(nèi)容、規(guī)范關(guān)鍵環(huán)節(jié)、細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)流程，使支部工作目標(biāo)清晰、任務(wù)具體、操作有據(jù)。精準(zhǔn)推行黨建責(zé)任“三級(jí)兩類六崗”界定法（即黨委、本部、黨支部“三級(jí)”，組織和個(gè)人“兩類”，黨委、黨委書(shū)記、黨委委員、組織干事、黨支部、黨支部書(shū)記“六崗”），實(shí)現(xiàn)責(zé)任主體明確、責(zé)任項(xiàng)目清晰、基本內(nèi)容具體、要求標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，形成環(huán)環(huán)相扣、層層落地的責(zé)任落實(shí)閉環(huán)。三是考評(píng)機(jī)制集成化。主動(dòng)將黨建考核融入企業(yè)新時(shí)代崗位責(zé)任制大檢查體系，精心打造“評(píng)、談、問(wèn)、看、考”五位一體綜合考評(píng)模式（即定期評(píng)議、分層訪談、隨機(jī)提問(wèn)、實(shí)地察看、集中測(cè)評(píng)）。統(tǒng)一規(guī)范檢查考評(píng)程序和方式，嚴(yán)格依據(jù)量化評(píng)分細(xì)則打分排名，推動(dòng)各級(jí)黨組織日常管理向更科學(xué)、更規(guī)范、更精細(xì)方向發(fā)展，整體提升了基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平。

三、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)賦能，激發(fā)基層組織活力。我們秉持守正創(chuàng)新的理念，積極探索黨員教育、書(shū)記培養(yǎng)、陣地建設(shè)的新途徑、新載體，有效激活組織細(xì)胞。一是黨員教育管理立體化。以《黨員目標(biāo)管理辦法》為統(tǒng)領(lǐng)，創(chuàng)新構(gòu)建“承諾、履責(zé)、評(píng)議”全鏈條管理模式。從年初黨員“曬承諾”、定目標(biāo)，到年中依托“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”開(kāi)展崗位實(shí)踐與競(jìng)賽活動(dòng)，強(qiáng)化過(guò)程督導(dǎo)；再到年底實(shí)施量化賦分、開(kāi)展民主評(píng)議，實(shí)現(xiàn)黨員評(píng)價(jià)由“定性評(píng)價(jià)”向“定量考核”轉(zhuǎn)變，有力促進(jìn)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。二是書(shū)記培育模式多元化。針對(duì)基層黨委書(shū)記和黨支部書(shū)記的不同需求，實(shí)施差異化培養(yǎng)提升工程。面向黨委書(shū)記啟動(dòng)“頭雁提升計(jì)劃”，通過(guò)讀書(shū)研討、專題座談、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)、案例報(bào)告、先進(jìn)培養(yǎng)等多種形式，著力鍛造懂治理、善引領(lǐng)的“領(lǐng)頭雁”隊(duì)伍。面向黨支部書(shū)記創(chuàng)新開(kāi)展“書(shū)記論壇”機(jī)制，匯聚集體智慧，破解實(shí)踐難題，成功凝練推廣《基層建設(shè)“三十個(gè)怎么辦”》、《主題黨日活動(dòng)“十六法”》等一批務(wù)實(shí)管用的工作法成果，顯著提升了支部書(shū)記抓黨建、強(qiáng)隊(duì)伍、解難題、促發(fā)展的綜合能力。三是陣地載體建設(shè)現(xiàn)代化。大力實(shí)施“陣地提標(biāo)”工程，嚴(yán)格按照“有場(chǎng)所、有標(biāo)識(shí)、有設(shè)施、有資料、有規(guī)范”的“五有”標(biāo)準(zhǔn)，為基層黨支部配齊黨旗黨徽、入黨誓詞展板、制度規(guī)范上墻，并配置專用電腦、投影儀、移動(dòng)存儲(chǔ)等現(xiàn)代化設(shè)備及豐富圖書(shū)報(bào)刊資源。指導(dǎo)支部充分運(yùn)用陣地資源，創(chuàng)新開(kāi)展“網(wǎng)絡(luò)黨?！本€上學(xué)、“通勤之聲”移動(dòng)聽(tīng)、“黨員大講堂”線下講等活動(dòng)，利用“餐桌新聞”、“身邊黨建”APP等新媒體平臺(tái)，打造沉浸式、互動(dòng)式學(xué)習(xí)環(huán)境，最大限度激發(fā)黨員參與熱情和創(chuàng)造活力。