根據(jù)中央、省委、市委和縣委關(guān)于做好組織生活會(huì)等相關(guān)要求，聚焦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等重點(diǎn)內(nèi)容，會(huì)前，支部班子認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的XX大、二十屆三中全會(huì)精神以及習(xí)近平考察xx重要講話精神等學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真查擺了自身在學(xué)習(xí)、工作和生活等方面存在的差距和不足，在深刻剖析自我的基礎(chǔ)上，明確了今后努力的方向?，F(xiàn)將支部班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。

一、上一年度組織生活會(huì)查擺問題整改情況

上年度主題教育專題組織生活會(huì)查擺xx個(gè)方面xx個(gè)問題，目前均已經(jīng)整改到位。

二、存在的主要問題

（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面

一是系統(tǒng)把握“兩個(gè)確立”的內(nèi)涵還有不足。有的班子成員在“兩個(gè)確立”的時(shí)代背景、重大意義、深刻內(nèi)涵上還缺乏深層次的理解，對(duì)“兩個(gè)確立”在新時(shí)代黨和國家事業(yè)發(fā)展、推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興歷史進(jìn)程上具有決定性意義領(lǐng)會(huì)還不深。比如，黨的XX大報(bào)告指出了中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興，領(lǐng)導(dǎo)班子在系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深刻理解中，未能將事業(yè)發(fā)展置于中國式現(xiàn)代化的理論和實(shí)踐發(fā)展中深入思考，從更深層次、更廣范圍謀劃服務(wù)中國式現(xiàn)代化的破題思路還不明確，結(jié)合實(shí)際探索還不深入。二是深入踐行“兩個(gè)維護(hù)”的要求還有差距。在落實(shí)中央的方針政策和省委重大決策部署上，還未真正將“兩個(gè)維護(hù)”重要要求貫穿于班子建設(shè)、深化改革、營商環(huán)境、民生改善、加快發(fā)展的過程之中，還存在思路不廣、措施不多、結(jié)合得不緊密等問題，有時(shí)存在上熱下冷、上緊下松、上實(shí)下虛的現(xiàn)象。比如，面對(duì)新定位新使命新形勢(shì)，如何主動(dòng)識(shí)變、主動(dòng)應(yīng)變，更好保障發(fā)展上創(chuàng)新舉措不多，對(duì)如何服務(wù)中心大局、貫徹新發(fā)展理念、破解深層次問題缺乏研究，發(fā)揮“小切口”實(shí)現(xiàn)“大效應(yīng)”優(yōu)勢(shì)未能充分體現(xiàn)。

（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面

一是在抓學(xué)習(xí)的主動(dòng)上還存在差距。個(gè)別班子成員從講政治的高度抓學(xué)習(xí)、抓轉(zhuǎn)化的力度還不夠。理論學(xué)習(xí)碎片化、表面化、形式化問題還不同程度存在，基本滿足于上級(jí)安排什么就學(xué)什么，強(qiáng)調(diào)什么就突出什么，堅(jiān)決扛起“爭(zhēng)當(dāng)表率、爭(zhēng)做示范、走在前列”光榮使命方面還存在一定的差距。二是在理論轉(zhuǎn)換為實(shí)踐上還存在不足。在運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐方面，與實(shí)際結(jié)合不夠緊密，想問題、做決策、定目標(biāo)時(shí)站位還不夠高，思想還不夠解放，比如，在“強(qiáng)攻企業(yè)百日攻堅(jiān)”行動(dòng)創(chuàng)造性不足。在解決在幫扶企業(yè)的過程中行動(dòng)上僅限于完成上級(jí)任務(wù)，把政策支持轉(zhuǎn)化成企業(yè)生產(chǎn)力上還有一定差距。

（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面

一是真抓實(shí)干的勁頭還需強(qiáng)化。有的班子成員抓工作缺乏“一竿子插到底”的韌勁和狠勁，對(duì)費(fèi)時(shí)費(fèi)力、關(guān)系長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作缺乏持之以恒、久久為功的勁頭。比如，在節(jié)能減碳工作方面，對(duì)有的干部職工出現(xiàn)的麻痹思想、批評(píng)指正不夠及時(shí)，還未真正通過馳而不息的耳提面命，讓大家時(shí)刻保持節(jié)約環(huán)保意識(shí)。二是開拓創(chuàng)新的意識(shí)還需強(qiáng)化。在黨的建設(shè)方面還存在路徑依賴，開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)，舉措不夠大膽。比如，在融合業(yè)務(wù)創(chuàng)建黨建品牌上的路徑上還是走“老路”居多，在推動(dòng)創(chuàng)新賦能上、品牌賦能上的效果不夠明顯。