目錄

1．董事長在2022年春節(jié)團拜會講話

2．董事長在2022年春節(jié)員工團拜會上的講話

3．董事長在通信公司2022年新春團拜會上的講話

4．集團公司黨委副書記在2022年春節(jié)團拜會上的講話

5．建筑有限公司董事長2022年春節(jié)團拜會致辭

6．區(qū)委書記在2022年迎春茶話會上的致辭

7．市林業(yè)局局長在老干部迎春茶話會上的講話2021年工作完成情況及2022年工作思路

8．市委書記在二〇二二年春節(jié)老干部團拜會上的講話

9．市委書記在二〇二二年新春團拜會上的致辭

10．縣委書記2022年迎新春團拜會上的致辭

11．縣委書記在2022年春節(jié)團拜會上的講話

12．縣長在2022年全縣各界人士春節(jié)團拜會上的講話

13．學(xué)院校長在2022年新春團拜會上的講話

董事長在2022年春節(jié)團拜會講話

同志們：

值此新春之際，我們歡聚一堂，共同慶賀新春佳節(jié)，首先，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體，向全體干部職工及親屬，致以節(jié)日的祝福和良好的祝愿。

剛剛過去的二〇二一年，是值得深刻總結(jié)和記憶的一年。這一年，我們遇到了前所未有的困難和挑戰(zhàn)，經(jīng)濟形勢持續(xù)下滑，新開工項目嚴重不足，市場競爭日益慘烈，利潤空間受到擠壓，工程拖欠款疊加，資金不足加劇。面對嚴峻的外部形勢，我們不畏困難，不懼挑戰(zhàn)，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，堅定信心，主動作為，扎實工作，取得了令人滿意的成績，實現(xiàn)了公司第一個五年規(guī)劃的圓滿收官。

過去的一年，公司生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)向好。在經(jīng)理層強有力的領(lǐng)導(dǎo)下，公司苦練內(nèi)功，外抓市場，內(nèi)強管理，保持了生產(chǎn)經(jīng)營的良好勢頭，工程招攬取得了顯著成效。突出了公建項目、工業(yè)項目、保障房項目、政府回遷項目等承攬重點，認真做好項目跟蹤、運作、投標決策等各環(huán)節(jié)工作，務(wù)求做到招投標工作精準、細致、周密，保持了較高的中標率，特別是大干四季度動員大會以來，進一步加大了市場開拓力度，搶抓機遇，廣開門路，主動出擊，成效非常顯著，超額完成了全年招攬任務(wù)，不僅確保了去年各項奮斗目標的實現(xiàn)，也為二〇二二年打下了一個堅實的基礎(chǔ)。

過去的一年，公司創(chuàng)優(yōu)工作繼續(xù)提升。創(chuàng)優(yōu)工作有計劃、有目標、有措施，取得了突出成績，有了新的突破，創(chuàng)優(yōu)目標超額完成。經(jīng)理層狠抓了過程控制，堅持以總體質(zhì)量目標為引導(dǎo)，以定向創(chuàng)優(yōu)為重點，以檢查督導(dǎo)為抓手，工程質(zhì)量水平不斷提升。公司施工的X醫(yī)學(xué)院綜合實驗樓工程以X排名第一獲X杯獎，同時被X市首個推薦評為華東六省一市示范樣板工程。質(zhì)量水平的提升既是”業(yè)主導(dǎo)向”理念的實踐，也為企業(yè)樹立良好形象，增強競爭能力，增添了新內(nèi)容。

過去的一年，公司施工能力不斷加強。公司以保安全、保質(zhì)量、保工期、保效益為重要任務(wù)，突出強化現(xiàn)場施工管理。各項目部高起點、高標準，奮勇爭先，比學(xué)趕超，現(xiàn)場管理水平有新的提升。公司以重點項目施工為抓手，樹標桿，召開觀摩會，發(fā)揮示范帶動作用，推動了項目管理水平的進步，實現(xiàn)了合同目標，鍛煉了隊伍，提升了形象。X一中新城校區(qū)工程，從投標、應(yīng)訴、反投訴，到工程施工，都極具亮點，收獲頗豐。X玻纖擴建工程，工期壓力大，廣受關(guān)注，順利如期施工，體現(xiàn)了普惠速度。公司聚焦施工現(xiàn)場，抓施工、保安全、控成本，現(xiàn)場施工的規(guī)范化、標準化程度逐步得到提高。

過去的一年，公司和諧穩(wěn)定得到強化。在發(fā)展是硬道理的感召下，公司上下想干事、能干事、干成事的氛圍逐漸濃厚，干事創(chuàng)業(yè)成為主流，作風(fēng)建設(shè)成效明顯，保證了公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。經(jīng)理層正確判斷去年面臨的資金形勢，早計劃、早部署，采取了積極有力的措施，推進了欠款頂房，加大了工程款清欠，確保我們過了一個穩(wěn)定、歡樂、祥和的春節(jié)。我們積極應(yīng)對公司遺留問題，有急有緩的穩(wěn)妥處理，邊發(fā)展邊解決，避免了新的風(fēng)險和不穩(wěn)定因素。公司加大了勞動關(guān)系的理順力度，清理欠繳保險，解除了部分勞動關(guān)系，續(xù)簽了勞動合同，勞動關(guān)系不斷規(guī)范。公司按照上級要求，積極配合，推進創(chuàng)城工作，被評為建設(shè)系統(tǒng)創(chuàng)城先進單位。

過去的一年，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯档梦覀兛隙ê屠^續(xù)發(fā)揚，但也存在一些難以回避的矛盾和問題，需要新的一年切實加以克服和解決。二〇二二年是社會經(jīng)濟探底的一年，做好全年工作具有重要意義。我們要深刻把握面臨的經(jīng)濟形勢，堅持市場導(dǎo)向，圍繞提高質(zhì)量效益目標，適時推進改革創(chuàng)新，加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，全面提升項目管理能力，促進企業(yè)實現(xiàn)穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。

二〇二二年，我們要把持續(xù)發(fā)展作為頭等任務(wù)。全體干部職工都要牢固樹立發(fā)展理念，想方設(shè)法謀劃發(fā)展，堅持不懈推進發(fā)展，要以能否發(fā)展論英雄，定成敗。

二〇二二年，要持續(xù)用力繼續(xù)抓好市場開拓。今年，我們面臨的形勢依然十分嚴峻，困難很多，任務(wù)艱巨，必須振奮精神，堅定信心，相信有去年打下的良好基礎(chǔ)，一定能夠取得更好的成績，實現(xiàn)我們預(yù)定的各項奮斗目標。要順利完成全年的任務(wù)，首當其沖的是要千方百計抓好任務(wù)招攬，要圍繞公司確定的招攬重點，全公司一盤棋，齊心協(xié)力，打好工程招攬這場硬仗，確保有活干，確保公司的生存和發(fā)展。

二〇二二年，要依法依規(guī)認真抓好公司換屆。兩會一層換屆是公司今年的大事，對我們各項工作必將產(chǎn)生重大影響，我們要以負責(zé)任的態(tài)度組織好、落實好換屆工作，為公司各項事業(yè)的發(fā)展提供堅實的組織保證。全體干部職工要以高度的責(zé)任感和事業(yè)心關(guān)注、支持這項工作，確保各自承擔的工作有條不紊，不受影響，確保公司穩(wěn)定和諧。要堅決杜絕不良傾向和不正之風(fēng)，保持好穩(wěn)定的心態(tài)，正確對待，要以優(yōu)異的工作成績和良好的作風(fēng)，保證換屆工作的順利完成。

二〇二二年，要科學(xué)務(wù)實制定好公司五年規(guī)劃。要認真研判形勢，把握政府十四五規(guī)劃，這對確保企業(yè)完善發(fā)展戰(zhàn)略，保證公司正確發(fā)展方向，具有重要意義。要組織好人員，精心調(diào)研，充分借鑒好經(jīng)驗、好做法；要科學(xué)判斷企業(yè)內(nèi)外形勢，正確分析矛盾問題，揚長補短，順勢而為；要緊緊把握建筑工業(yè)化、轉(zhuǎn)型升級等行業(yè)發(fā)展趨勢，改革創(chuàng)新，完善產(chǎn)業(yè)，擴大規(guī)模。要把規(guī)劃編制成符合實際，目標合理，能夠指導(dǎo)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的綱領(lǐng)。

二〇二二年，要堅定不移切實抓好能力提升。要練好看家本領(lǐng)，狠抓項目管理能力建設(shè)。要外創(chuàng)品牌，內(nèi)學(xué)先進，高標準，嚴要求，對標學(xué)習(xí)，把項目管理水平提高到新的層次，展示普惠的更好形象，進一步增強企業(yè)競爭能力。要繼續(xù)強化內(nèi)部管理，以財務(wù)成本管理為主線，以提高質(zhì)量效益為目標，以安全質(zhì)量管理為重點，以創(chuàng)優(yōu)奪杯為抓手，以人才建設(shè)為動力，以文化建設(shè)為靈魂，實現(xiàn)管理的規(guī)范化、科學(xué)化、標準化。要不斷加強各層次能力建設(shè)，健全完善管理體制和模式，要著力提高干部職工的綜合能力，加快適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。要進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高執(zhí)行力，營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，凝心聚力，扎扎實實，推進企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，圓滿完成各項任務(wù)目標。

最后，祝公司新的一年，興旺發(fā)達，和諧穩(wěn)定；祝全體干部職工事事順利，萬事如意。

謝謝大家！

董事長在2022年春節(jié)員工團拜會上的講話

各位同仁：新年好！

又是一年芳草綠，樹木的年輪增加了一圈，各位同仁增長了一歲，而X職校又順利邁入新的一年。新年要有新目標，新年要有新景象。我們X職校在新的一年工作總體構(gòu)想是深入開展”內(nèi)涵建設(shè)年”活動，也就是”內(nèi)涵建設(shè)深入年”。之所以提到”深入”二字，一是因為內(nèi)涵建設(shè)對任何一個單位而言都是永恒的主題。何況我們是學(xué)校，是培育人的地方，一切工作只能做得更好，而沒有最好；二是因為當下正是深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆六中全會精神，我們必須以十九屆六中全會關(guān)于教育方面的要求為出發(fā)點，拓寬新視野，迎接新挑戰(zhàn)；三是因為我們學(xué)校繼X年，通過開展”內(nèi)涵建設(shè)年”活動和省級示范學(xué)校復(fù)評成為響當當?shù)氖〖壥痉镀放浦?，必須有新打算，做好向國家名校沖刺的準備，待條件成熟時再臨門一腳，一飛沖天，一鳴驚人。因此，2022年的”內(nèi)涵建設(shè)深入年”是準備之年，是奮斗之年，是關(guān)鍵之年。

所謂內(nèi)涵建設(shè)，就是要在已有的工作基礎(chǔ)上，進一步改革創(chuàng)新，進一步賦予新的內(nèi)容，進一步有所總結(jié)，有所提高，有所建樹。使一些成功做法成為經(jīng)典，使一些管理故事傳為佳話，使一些典型人物成為全校師生的楷模，使所有一切成為校園文化的積淀，使X職校的品牌更亮麗，特色更鮮明。經(jīng)過反復(fù)征求意見，仔細推敲和歸納，我認為，新的一年深入開展”內(nèi)涵建設(shè)年”活動，必須從以下六個方面切入，形成六條引領(lǐng)主線，十六項具體內(nèi)容帶動整體工作出新意，富內(nèi)涵，上臺階。

一、以校園文化建設(shè)為引領(lǐng)，以培育社會主義新人為目標，進一步堅持辦學(xué)方向，創(chuàng)新德育工作，力求學(xué)生管理達到新水平。一要創(chuàng)新德育工作方式和方法，加強學(xué)生管理，切實加強養(yǎng)成教育，以此做為立校之本，樹人之基。讓學(xué)生更好地”學(xué)會做人，學(xué)會學(xué)習(xí)，會學(xué)做事，學(xué)會適應(yīng)，學(xué)會服從；二要加強校園文化建設(shè)，著力培育和樹立社會主義的核心價值理念，使其成學(xué)生德育工作的精神指導(dǎo)和主要內(nèi)容，著力提高學(xué)生的綜合人文素養(yǎng)，增強核心競爭力。

二、以申報”三重”項目、科研課題為引領(lǐng)，以與高校名企合作、兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)交流為抓手，力求教學(xué)改革、教育科研躍上新臺階。一要加強重點專業(yè)、重點實訓(xùn)基地和科研課題申報，掌握其具體要求，既爭取多方面的支持和關(guān)心，又指導(dǎo)學(xué)校教育改革和教學(xué)研究，更好地引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展；二要加強與高校、名企的合作，加強兄弟學(xué)校間的交流、學(xué)習(xí)和溝通，”他山之石，可以攻玉”，以此來取長補短，消化吸收，加大改革力度，加快內(nèi)涵建設(shè)步伐；三要加強畢業(yè)生回訪工作，既要重視就業(yè)學(xué)生回訪，也要重視升入高校深造學(xué)生的回訪，注重捕捉信息，明了企業(yè)和高校有哪些要求，學(xué)生有哪些想法，使學(xué)校的管理和改革更加貼近高校和企業(yè)的要求，更加貼近學(xué)生思想實際?？傊康闹挥幸粋€，就是”更好地育人，育出更高質(zhì)量的人”；四要強化教學(xué)、教研，校本培訓(xùn)。對教學(xué)與實訓(xùn)嚴格檢查，量化管理。使實訓(xùn)更好地與企業(yè)實際、崗位實際相銜接，成為專業(yè)建設(shè)、學(xué)校發(fā)展的主線。

三、以完善制度，增強執(zhí)行力為引領(lǐng)，進一步參悟”計劃、安排、督促、檢查”八字管理常規(guī)的深刻內(nèi)涵，力求部門合作，和諧共事出現(xiàn)新局面。一要加強制度建設(shè)與落實，從細節(jié)入手，促進管理精細化、科學(xué)化、規(guī)范化；二要努力提高部門、同事間的協(xié)調(diào)、合作水平，共建和諧校園。三要進一步參悟”計劃、安排、督促、檢查”八字常規(guī)的意義，用實際行動來闡釋和深化其內(nèi)涵。

四、以提高服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量為引領(lǐng)，踐行”勤勞節(jié)儉，務(wù)實高效”新風(fēng)，力求后勤服務(wù)、校產(chǎn)管理出臺新舉措。一要嚴格財務(wù)管理，特別要提前計劃，有效監(jiān)督，及時檢查；二要進一步抓好后勤服務(wù)和校產(chǎn)管理，后勤人員要提高服務(wù)意識，提升服務(wù)質(zhì)量和管理水平，按章辦事，勤于檢查；三要力行”勤勞節(jié)儉，務(wù)實高效”之風(fēng)，既開源又節(jié)流，爭取將更多資金用于教學(xué)、教研和實訓(xùn)。后勤部門要心系一線，身先士卒，率先垂范。

五、以樹立終身學(xué)習(xí)信念為引領(lǐng)，加強員工培訓(xùn)與招生團隊建設(shè)，力求每位員工個人修養(yǎng)、綜合素質(zhì)、專業(yè)能力均有新進步。一要加強員工培訓(xùn)，樹立終身學(xué)習(xí)信念，多方面提高修養(yǎng)、素質(zhì)，鍛煉能力，努力成為敢于擔當、能做事，做成事的優(yōu)秀X人；二要加強教師團隊、招生團隊建設(shè)。”招得進，教得好”，這是學(xué)校發(fā)展的生命線，因此，教師團隊建設(shè)、招生團隊建設(shè)工作就成為學(xué)校的”牛鼻子”，相關(guān)部門要未雨綢繆，傾力打造。

六、以增強居安思危的憂患意識為引領(lǐng)，不斷開展批評與自我批評，及時總結(jié)、反思、提高，力求全校上下時刻保持警醒，不懈努力，追求卓越，與時俱進展現(xiàn)新氣象。一要開展經(jīng)常性的批評與自我批評，這樣才能及時反思，總結(jié)工作，形成一種氣場，作為X的一種文化和美德；二要增強居安思危的憂患意識，學(xué)會用辯證思想看待、思考、處理問題，換位思考，不斷前進。只有不斷前進，才不致墮落，求得長遠發(fā)展，立足不敗之地。

六個重點建設(shè)的方面、十六項具體內(nèi)容是”內(nèi)涵建設(shè)深入年"的主攻方向，全校師生員工要形成共識，切實施行，各部門要根據(jù)職責(zé)分工，自動對號入座，精心謀劃；校委會要將具體建設(shè)任務(wù)分解到相關(guān)部門，隨之注意督促檢查、落到實處。全校上下要擰成一股繩，同唱一個調(diào)，為打造國家級名校奠定基礎(chǔ)。

董事長在通信公司2022年新春團拜會上的講話

各位X人：

大家上午好！金虎迎春，壬寅年至，這個喜慶祥和的中國年也給我們每個人的臉上帶來了春天的蓬勃朝氣！

在這里向大家致以新一年最美好的祝福，祝新年吉祥，事業(yè)有成！

雖然2022年已過去近2個月，但對于中國人來說，春節(jié)才是新年的開始，這是源自農(nóng)耕時代傳統(tǒng)文化的深厚影響。春節(jié)一過，意味著寒冬結(jié)束，春天來臨；意味著新的一輪春耕生產(chǎn)的開始。

每年春節(jié)前夕，一場世界最大規(guī)模的人群遷徙就會悄然興起－－這就是中國特色的”春運”，除了少數(shù)家庭選擇出游，大多數(shù)家庭會選擇回到自己的故鄉(xiāng)，在兒時成長之地。和一家老小團聚，追溯兒時的記憶，了解家族的歷史，是一輩子的跟隨，仿佛只有回到故土才會找到”回家”的感覺。

中國人的家國情懷源自對家的珍視，由此牽系的對家族沿襲的認知，及延伸至對民族歷史的重視。中國人在代代傳承的禮儀文明中，找到自己與自己、自己與社會、自己與自然三者的關(guān)系，找到一片生生不息、活潑喜悅而又情意融融的深厚滋養(yǎng)。

一個人如果不了解家族的過去，就如同飄落的樹葉，不知道自己是樹的一部分，沒有靈魂的歸屬；同樣的，如果你不了解民族的歷史，人生的責(zé)任感無從生起；若不了解人類的歷史，就無法了解生命的莊嚴和意義之所在。而人類之所以為人類，是因為我們有著不同于其他生物對生命及宇宙的認知，這種認知可以穿越歷史的年輪，通達未知的時空，可以讓我們在組織、在社會中找到自己的位置和信仰，而正是這種信仰，賦予了生命莊重的意義感。

《禮記》云”修身、齊家、治國、平天下”，當我們將個人與家、國、世界聯(lián)系在一起，我們的內(nèi)心就會變得無比篤定且充滿力量，為了生命的榮光、為了組織的發(fā)展、為了社會的進步、為了民族的振興、為了國家的崛起，我們當無怨無悔地努力奮進，綻放更多精彩！這，也就是我今天演講的主題－－《綻放生命的精彩》。

春節(jié)期間，一首小詩刷遍了朋友圈、感動了大江南北，這首清代詩人袁枚的《苔》，由一名鄉(xiāng)村教師譜曲，由山區(qū)的孩子學(xué)習(xí)和演唱。”白日不到處，青春恰自來。苔花如米小，也學(xué)牡丹開”。每個人來到世上都有自己的”表達”，即使在陰濕角落最不起眼的苔蘚，也能找尋存在的意向，如牡丹般努力綻放?！禭管理探索》中，早有這樣的表述，”我來到這個世界和沒有來到這個世界應(yīng)有所不同”“我做這件事與別人做這件事應(yīng)有所不同”。每一個平凡而又寶貴的生命，都帶著使命而來，將帶著精彩而歸！希望每個人都能綻放出生命應(yīng)有的精彩！

一、生命的精彩在于融入時代

“天下大勢，浩浩蕩蕩”。

聰明之聰是耳聽八方，聰明之明是眼觀六路，我們必當觀察世界的變化，要順勢而為，融入時代，活在當下。每個人都不是孤立的個體，需要將自己放到時代的大系統(tǒng)里，找到自己與系統(tǒng)的連接。

隨著社會的發(fā)展，世界已經(jīng)變得越來越無邊界。科技發(fā)展的車輪滾滾向前，創(chuàng)新事物推陳出新，從移動互聯(lián)網(wǎng)、到人工智能、再到區(qū)塊鏈......一個月不看新聞，就會脫離時代的節(jié)奏。”看不到、看不起、看不懂、追不上”，這樣的事情每天都會發(fā)生在我們身邊，作為企業(yè)領(lǐng)軍人一定需要居安思危，未雨綢繆，高瞻遠矚。社會發(fā)展迅猛，當時代拋棄你的時候，不會和你打招呼。

得于道，合于時。與其被動地落后于時代，不如主動關(guān)注時代、擁抱時代、融入時代，建立與時代這個大系統(tǒng)的連接。完成這個連接，需要我們擁有活在當下的心態(tài)，我們既要腳踏實地，又要仰望星空；同時還需要我們擁有成熟的自我認知和持續(xù)的學(xué)習(xí)能力。這就是建立一個”學(xué)習(xí)型組織”的核心要義所在，因此X一直倡導(dǎo)”終生學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)真正成為每位X人的血液”。

在這個大時代，強者各領(lǐng)風(fēng)騷，弱者大浪淘沙！表面上市場在洗牌，實則在洗人，凡懶惰懈怠者，心態(tài)不端者，固步自封者，害怕改變者......必將黯然走出歷史，不會有人在意你的消失。因此，我們要讓自己對無限可能的世界敞開胸懷，未來屬于既敬業(yè)，又懂趨勢，還能與時俱進，不斷創(chuàng)新的有責(zé)任感的時代精英們！

二、生命的精彩在于努力奮進

什么是新時代的奮進者？新時代的奮進者就是：在當下新時代奮勇前進的人；奮勇前進是朝著清晰的方向、明確的目標，持之以恒地投入與行動，并有勇氣面對、有能力克服前進中可能出現(xiàn)的各種困難，且最終達成前進的目標。不論對于企業(yè)還是個人，奮進都應(yīng)是貫穿生命的一種狀態(tài)。”天行健，君子以自強不息”，變化是世界的常態(tài)，奮進是最好的努力。

奮進需要我們打破思想的藩籬。縱觀人類科技發(fā)展史，就是一個不斷打破原有思維的創(chuàng)新史。從馬車到汽車，從煤油到電燈，從陸地行走到遨游太空，從人工到人工智能，這哪一項不是原有認知邊界的突破與認知體系的顛覆？不論對個人還是企業(yè)，我們都不應(yīng)該給自己設(shè)限，應(yīng)盡最大可能去努力，如果我們不去迎接挑戰(zhàn)，就無法真正進化，邁上新的發(fā)展臺階。

奮進是一種永遠”在路上”的行進狀態(tài)。我們當以一種更謙卑、更務(wù)實、更持之以恒的態(tài)度參與其中，奮進也賦予了我們無限機遇和可能。持續(xù)的奮進是事業(yè)必由之路，所有的問題均在行進變化的過程中暴露，也必須在行進變化的過程中解決。只有通過不斷地追求卓越，才可以獲得經(jīng)驗和新知，并將所學(xué)反饋于所做之事中，呈現(xiàn)良性螺旋式上升的最佳態(tài)勢。

奮進讓我們更能收獲幸福。物質(zhì)豐富的幸福正在全面普及，精神的富足會給人們更為恒久的幸福感。生命就是一場體驗，生命的精彩在于自我價值的實現(xiàn)，工作中的挑戰(zhàn)性與成就感，家人的幸福與安康，自身的提升與成長，都在奮進的過程中得以實現(xiàn)。生命的精彩與喜悅，在于浸潤式的參與，在于忘我的付出，在于經(jīng)歷一番”寒徹骨”的”撲鼻香”。不是追求生活的舒適，而是追求更堅強的自我，在希望中得到歡樂，在艱辛?xí)r保持堅韌，這就是奮進之于幸福的意義。

三、生命的精彩在于自我超越

“生活的高手，從來都是自信滿滿，心情愉悅，走到哪都帶著光芒”。這種光芒往往不是與生俱來，而是在生活的閱歷和生命的體驗中不斷磨礪、不斷精進、不斷磨煉而來，這也是實現(xiàn)自我超越的必經(jīng)之路。”人須在事上磨”，順境時，快馬加鞭；遇到挑戰(zhàn)時，用不懈的努力增加生命的厚度和強度，最終實現(xiàn)自我超越，讓生命綻放更多精彩。

于個人如此，于企業(yè)如斯。過去一年，X人眾志成城，團結(jié)一心，主動變革，勵精圖治，迎來”業(yè)績和人才”的拐點，進入主業(yè)復(fù)蘇的上升通道，并以階段性的答卷強有力地證明了一個大企業(yè)的實力與擔當！

“不要問你的國家能為你做些什么，而要問你能為你的國家做些什么。”其實，每一個進入公司的員工也都要問自己這樣一個問題，你能夠為公司做什么？工作就是最好的錘煉，企業(yè)就是最好練習(xí)場。每一位經(jīng)過層層選拔的X人，均是人群里的精英。時代給我們機遇，組織為我們賦能，我們每個人都應(yīng)該站在更高層面告訴自己，”我來到這個世界和沒有來到這個世界應(yīng)有所不同”，要相信，我們每個人都可以力所能及地改變世界！

新的一年已經(jīng)來臨，一切都是全新的開始！

愿新的一年，我們都能綻放生命的精彩，收獲智慧與新知，實現(xiàn)突破與超越，并”通過持續(xù)的創(chuàng)新，使得企業(yè)長盛發(fā)展，為人類科技、文明進化添磚加瓦”。

讓我們?yōu)榱司`放生命的精彩共同努力！加油！

祝大家百尺竿頭，更進一步！

集團公司黨委副書記在2022年春節(jié)團拜會上的講話

職工同志們：

金牛辭舊歲，玉虎迎春來。值此中華民族傳統(tǒng)佳節(jié)－－虎年春節(jié)來臨之際，我們歡聚一堂，辭舊迎新，抒發(fā)赤子之情，喜悅之情，人之常情，暢敘友情，共賀新春。在此，我謹代表集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子向大家致以節(jié)日的問候和良好的祝愿！祝大家虎年大吉，虎年興旺！

二〇二一年是X一建集團發(fā)展史上最為重要的一年，也是取得突破性進展的一年。這一年，集團公司市場承攬佳績頻創(chuàng)、股權(quán)結(jié)構(gòu)筑牢夯實、企業(yè)文化深入人心、政治引領(lǐng)助力經(jīng)營、扶貧攻堅精準開展、特級資質(zhì)成功晉升、全國現(xiàn)場觀摩會圓滿承辦。這一年，集團公司整體發(fā)展健康平穩(wěn)推進，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的目標，各項工作也都取得了自公司成立以來大幅度的提升。這一年，我們順應(yīng)市場發(fā)展需求，不斷加強企業(yè)形象建設(shè)，全體X一建人知難而上，穩(wěn)扎穩(wěn)打，用艱辛的勞動和輝煌的業(yè)績奠定了集團公司發(fā)展的新里程。

集團公司能取得這些顯著成績，離不開廣大職工的埋頭苦干，更離不開廣大職工的攻堅克難”四海為家”的奮力拼搏。昨天，集團公司分八個小組組織了春風(fēng)送暖慰問活動，分別對公司老黨員、老領(lǐng)導(dǎo)、老干部、老勞模、老先進和項目經(jīng)理代表、生活困難的職工家庭進行了孝老敬親，尊老愛幼，幫困扶弱，崇德向善的慰問，把組織的關(guān)懷和企業(yè)的溫暖送到職工家中，念了慰問信，發(fā)了慰問金，送了慰問品。我們建設(shè)者一年四季，南征北戰(zhàn)，餐風(fēng)露宿，各崗位各系統(tǒng)各部門各單位都很努力，有的干得好，有的干得很好，有的干得非常好。在這里，我代表集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子真誠的向全體職工、向仍堅守在施工一線的同志們說一聲：”我們一建人好辛苦，不容易，都是努力的，都在奮斗的狀態(tài)，今年會更好”！

同志們：

農(nóng)歷壬寅年就要到了。站在新的發(fā)展起點，繪就新的發(fā)展藍圖。做好二〇二二年的各項工作，關(guān)鍵在求真務(wù)實，真抓實干。我們要把工作標準調(diào)到最高，把精神狀態(tài)調(diào)到最佳，把自我要求調(diào)到最嚴。我們要以董事長X在股東會上作的董事會報告為指引，以總經(jīng)理李世雄在企業(yè)安排會上作的企業(yè)工作報告為方向，明確任務(wù)，細化分工，增強”戰(zhàn)略創(chuàng)新”主題意識，堅定”我能行，我必行”企業(yè)信念，抓好”五個堅持、七個創(chuàng)新”，以時不我待的緊迫感，舍我其誰的使命感，寢食難安的責(zé)任感，搶抓新機遇，謀求新發(fā)展，努力使《第三個三年發(fā)展規(guī)劃》的奮斗目標全面實現(xiàn)。

舊歲已展千重錦，新年再進百尺桿。春節(jié)是一種溫馨的想念，也是一種張弓提弦的蓄力。只有體會過離別，才懂得相逢的喜悅，只有經(jīng)歷過奮斗，才會感到成功的快樂。新的一年承載著新的夢想，新的一年孕育著新的希望，新的一年寄托著新的追求，新的一年鞭策著X一建人續(xù)寫新的篇章。我們要在黨的十九屆六中全會精神指引下，緊緊把握新時代下高質(zhì)量發(fā)展的新機遇新挑戰(zhàn)，牢牢扭住發(fā)展第一要務(wù)，加倍珍惜來之不易的發(fā)展成果，把握難得的發(fā)展機遇，以只爭朝夕的姿態(tài)、奮斗必勝的信心、敢為人先的精神和一往無前的勇氣，為實現(xiàn)全年的奮斗目標，激流勇進，再創(chuàng)輝煌。

同志們：

新的一年，作為X一建人也應(yīng)心懷感恩之心、赤誠之心。我們感恩永遠不落的太陽，感恩滋養(yǎng)萬物的大地，感恩偉大的中國共產(chǎn)黨，感恩偉大的祖國，感恩父母和師長，感恩朋友和同事。感恩X一建集團這個”大平臺”，能夠讓我們在這里隆重聚會；赤誠X一建集團這個”大家庭”，能夠讓我們擺脫稚嫩，走向成熟。新的一年，作為X一建人也應(yīng)身懷靈敏的順風(fēng)耳，敏銳的洞察力，對建筑市場保持清醒正確的認識，對自身的優(yōu)勢和不足充分的估價，準確把握現(xiàn)在的態(tài)勢，發(fā)展的趨勢。滿懷對過往的留戀和對未來的期許，我們同心同德將深情、激情、豪情貫穿于全年，讓心開出最美的花，讓心裝滿最好的夢，擁抱新時代，攜手踏著春天的腳步，再次出發(fā)！

最后，我衷心祝愿集團公司在新的一年里蓬勃發(fā)展，繁榮興旺！衷心祝愿全體職工在新的一年里把一建情做深，把新希望做強，把幸福感做足！衷心祝愿包括離退休職工在內(nèi)的全體職工和家屬在新的一年里春夏秋冬四季順，東西南北萬事興，闔家歡樂，安康幸福！